谋定而后动 厚积而薄发
老来寿集团2021年
第七次全国总经理会议
心有使命，肩有担当，与国共进，无畏前行。10月2日-5日，“谋定而后动 厚积而薄发”——老来寿集团2021年第七次全国总经理会议在春城昆明盛大召开，集团董事长兼总经理张银生、集团及各子分公司领导齐聚一堂，坚守初心使命，共谋事业新篇！
🔼 参会领导共同唱响老来寿集团之歌《一路阳光》
🔼 参会领导共同背诵老来寿干部誓词
🔼 老来寿集团副总经理兼人资中心总监杨总亲自主持会议
工作总结汇报
🔼 老来寿集团湖南区域总经理张林
🔼 老来寿集团山东爱之递负责人张战
🔼 老来寿集团甘肃元泉总经理丁志田
🔼 老来寿集团河南泰豫总经理缪祥武
🔼 老来寿集团总经理助理俞童
🔼 老来寿集团昆明恒健总经理王兴忠
老来寿集团及子分公司各领导分别进行9月份工作总结，对工作过程中的成功经验和存在问题进行分享与汇报，同时对10月份工作规划进行分享。
🔼 老来寿集团董事长兼总经理张银生
🔼 老来寿集团副总经理兼营销中心总监张伟
老来寿集团董事长兼总经理张银生、老来寿集团副总经理兼营销中心总监张伟分别对大家的工作汇报进行指导与点评，并对10月份的工作规划提出更高的要求，希望大家做好统筹与规划，进一步提升工作标准与要求，加大健康服务力度，以自身的不断学习、积累和沉淀，厚积薄发，共同促进集团健康事业的持续和长远发展！
老来寿企业文化解读
🔼 老来寿集团党建办主任李鸿涛
一流的企业做文化。文化，是老来寿的灵魂，它可以形成强大的凝聚力、向心力和竞争力，使所有老来寿人万众一心、步调一致，为实现共同的健康梦想而努力奋斗，老来寿集团党建办主任李鸿涛为大家精彩解读《老来寿企业文化》。
🔼 老来寿集团副总经理兼人资中心总监杨总
杨总对老来寿集团企业文化落地工作进行部署，对集团领导干部及各子分公司领导提出要求，希望大家进行企业文化的深度普训和“回头看”，进一步将企业文化内化于心，外化于行，不断提升团队凝聚力和战斗力，为集团发展注入永不枯竭的动力！
🔼 为深入理解和践行集团企业文化，做好集团企业文化的榜样践行者和传播者，深度学习理解后，集团及各子分公司领导现场分别解读《老来寿企业文化》，分享对企业文化的领悟与感受。
如何做好流程
🔼 老来寿集团董事长兼总经理张银生
老来寿集团董事长兼总经理张银生为大家精彩解读《如何做好流程》，要求大家以简单化、专业化、标准化的流程设计三原则和先僵化、再优化、后固化的落地原则，做好工作流程，为市场创造更大价值！
董事长总结发言
🔼 老来寿集团董事长兼总经理张银生
张银生董事长发表精彩总结发言：本次会议，是把老来寿企业文化融入团队向上、向善、向前进程的一次转折点，通过不懈的学习和训练基本实现了思想统一、步调统一和节奏统一。老来寿健康事业目标的实现需要全国老来寿人坚持不懈的努力，希望大家在企业文化这面镜子中找到自己的对照点，正确审视自己的内心，学会相互接纳、相互学习和相互补台，不畏艰难险阻，继续保持长期艰苦奋斗的工作作风。希望大家做好企业文化的践行者和传播者，把企业文化深度融入团队，做到时时反思，日日躬行，做我所说，说我所做，全国所有老来寿人同频共振，齐心协力，向着既定目标奋进！
